Литвина Светлана
И.о. зав. каф. организационного поведения и управления персоналом ИЭМ ТГУ, доцент каф. орг. психологии ФП ТГУ. Кандидат психол. наук, доцент. Член РПО и Европейского психологического общества. Консультант и бизнес-тренер.
Член экспертного совета при заместителе Губернатора Томской области по внутренней политике (кадровая политика, современные кадровые технологии) с 2013 — 2016г.
Независимый эксперт по оценке и подготовке управленческих кадров Администрации ТО с 2010 г.
Член комиссии по соблюдению требований к служебному поведению Администрации ТО 2011 -2017 г.
Программы и тренинги:
- Эффективная коммуникация. Продуктивный конфликт. Управление конфликтами в организации. Мастер переговоров.
- Оценка персонала. Интервью по компетенциям. Эффективный ассессмент. Разработка компетенций: работающие модели. Должностная инструкция – от заданий к задачам.
- Создание и развитие команды. Управленческая команда. Командное лидерство.
- Мотивация персонала – современные подходы. В чем смысл геймификации? Когда не работает Agile?
- Личная эффективность руководителя.
- Лидерство, руководство и власть в организации.